Законы и постановления РФ

Решение Совета депутатов МО “Сенгилеевский район“ Ульяновской обл. от 25.09.2008 N 204 “Об утверждении положения о порядке ведения Реестра муниципальных служащих МО “Сенгилеевский район“

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

“СЕНГИЛЕЕВСКИЙ РАЙОН“ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ

от 25 сентября 2008 г. N 204

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ

РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МО “СЕНГИЛЕЕВСКИЙ РАЙОН“

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ “О муниципальной службе в Российской Федерации“, Законом Ульяновской области от 1 ноября 2007 г. N 163-ЗО “О муниципальной службе в Ульяновской области“, Совет депутатов МО “Сенгилеевский район“ решил:

1. Утвердить положение о порядке ведения Реестра муниципальных служащих муниципального образования “Сенгилеевский район“ (приложение N 1).

2. Решение Совета депутатов МО “Сенгилеевский район“ N 57 от 21 июня 2006 года считать утратившим силу.

3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на Главу администрации МО “Сенгилеевский
район“ А.В. Безбородова.

Глава района -

Председатель Совета депутатов

МО “Сенгилеевский район“

А.Н.МИРОНОВ

Приложение N 1

к решению Совета депутатов

МО “Сенгилеевский район“

от 25.09.2008 N 204

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ “СЕНГИЛЕЕВСКИЙ РАЙОН“

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о порядке ведения Реестра муниципальных служащих муниципального образования “Сенгилеевский район“ разработано во исполнение Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ “О муниципальной службе в Российской Федерации“, Закона Ульяновской области от 1 ноября 2007 г. N 163-ЗО “О муниципальной службе в Ульяновской области“, устанавливает единый порядок формирования и ведения Реестра муниципальных служащих муниципального образования “Сенгилеевский район“ (далее по тексту - Реестр муниципальных служащих).

1.2. В Реестр муниципальных служащих включаются сведения о лицах, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в муниципальном образовании “Сенгилеевский район“.

1.3. Сведения, содержащиеся в Реестре муниципальных служащих, являются основанием для проведения анализа кадрового состава и выработки необходимых предложений и рекомендаций для руководства администрации МО “Сенгилеевский район“.

1.4. Осуществляет деятельность по формированию, ведению, хранению Реестра муниципальных служащих руководитель аппарата администрации МО “Сенгилеевский район“.

2. Порядок ведения Реестра муниципальной службы

2.1 Реестр состоит из следующих разделов:

- “Должности муниципальной службы“;

- “Реестр муниципальной службы“;

- “Сведения об изменении учетных данных муниципальных служащих“.

2.2. В раздел “Должности муниципальной службы“ в соответствии с приложением N 1 включаются следующие сведения:

- наименование подразделения, входящего в структуру администрации МО “Сенгилеевский район“ с указанием даты и номера документа, которым образовано, реорганизовано или сокращено подразделение;

- перечень должностей муниципальной службы с указанием количества должностей и наличия вакансий по должностям.

Наименования должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления устанавливаются в соответствии со статьей 6 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ “О муниципальной службе в Российской Федерации“ и статьей 2 Закона
Ульяновской области от 07.11.2007 N 163-ЗО “О муниципальной службе в Ульяновской области“ и определяются Перечнем должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления согласно приложению N 2 к настоящему Положению.

В регистрационном коде должности муниципальной службы первая цифра соответствует порядковому номеру раздела Реестра, вторая цифра - группе должностей (“высшая“ - 1, “главная“ - 2, “ведущая“ - 3, “старшая“ - 4, “младшая“ - 5), третья цифра - порядковому номеру должности в разделе Реестра.

2.3 Раздел “Реестр муниципальных служащих“ формируется на основе персональных данных муниципальных служащих администрации МО “Сенгилеевский район“ в соответствии с приложением N 3. В данный раздел включается следующая информация о каждом муниципальном служащем:

1) наименование структурного подразделения;

2) наименование должности муниципальной службы;

3) регистрационный код должности;

4) фамилия, имя и отчество муниципального служащего;

5) дата рождения;

6) сведения о профессиональном образовании: наименование учебного заведения, дата окончания обучения, номер диплома, специальность и квалификация;

7) сведения о дополнительном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке муниципального служащего (наименование учебного заведения, вид документа об окончании, дата, тема, количество часов);

8) дата и основание назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы;

9) данные об аттестации: дата проведения последней аттестации, результаты аттестации;

10) сведения о включении муниципального служащего в кадровый резерв (дата включения в кадровый резерв, наименование должности);

11) стаж муниципальной службы на момент формирования Реестра, рассчитанный в годах, месяцах и днях;

12) сведения о награждениях (поощрениях): дата, вид поощрения;

13) сведения о неснятых взысканиях: дата взыскания, вид взыскания;

14) дополнительные сведения (вид трудового договора, доступ к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну (форма допуска), ученая степень (звание) и др.).

2.4. В раздел “Сведения об изменении учетных данных муниципальных служащих“ включается
по мере поступления информация о муниципальных служащих по форме согласно приложению N 4.

2.5. Основанием для включения муниципальных служащих в Реестр является поступление гражданина на муниципальную службу в администрацию.

2.6. Сведения о муниципальном служащем включаются в Реестр в течение пяти дней после назначения его на должность муниципальной службы.

2.7. Основанием для исключения муниципальных служащих из Реестра являются:

- прекращение (расторжение) трудового договора и увольнение муниципального служащего с муниципальной службы;

- смерть (гибель) муниципального служащего;

- признание муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявление его умершим решением суда, вступившим в законную силу.

Муниципальный служащий, уволенный с муниципальной службы, исключается из Реестра в день увольнения.

Умерший (погибший) муниципальный служащий, а также муниципальный служащий, признанный безвестно отсутствующим или объявленный умершим решением суда, вступившим в законную силу, исключаются из Реестра в день, следующий за днем смерти (гибели) муниципального служащего или днем вступления в законную силу решения суда.

2.8. Ведение Реестра осуществляется на бумажном и электронном носителях с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования.

3. Порядок и сроки

хранения Реестра муниципальных служащих на

бумажных и магнитных носителях и передача их в архив

3.1. Ежеквартально создается архивная копия электронного Реестра на магнитном носителе (по состоянию на последний день квартала).

3.2. Реестр по состоянию на 1 января текущего года оформляется на бумажном носителе до 20 января и подписывается лицом, ответственным за его составление.

3.3. Реестр муниципальных служащих на бумажном и магнитном носителях хранится в администрации МО “Сенгилеевский район“ как документ строгой отчетности в течение 10 лет, после чего передается на хранение в архив в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

4. Представление сведений из Реестра

4. Сведения из Реестра муниципальных служащих предоставляются кадровой службой
в форме выписок по запросам судебных, правоохранительных и налоговых органов.

Приложение N 1

к Положению

ДОЛЖНОСТИ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ “СЕНГИЛЕЕВСКИЙ РАЙОН“ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

------------------T---------------T---------------T-----------T-----------¬

¦ Наименование ¦ Наименование ¦Регистрационный¦Количество ¦Количество ¦

¦ подразделения ¦ должности ¦ код ¦ штатных ¦ вакантных ¦

¦ ¦ муниципальной ¦ ¦ единиц ¦ единиц ¦

¦ ¦ службы ¦ ¦ ¦ ¦

+-----------------+---------------+---------------+-----------+-----------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-----------------+---------------+---------------+-----------+-----------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-----------------+---------------+---------------+-----------+-----------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-----------------+---------------+---------------+-----------+-----------+

¦ Итого ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L-----------------+---------------+---------------+-----------+------------

Приложение N 2

к Положению

ПЕРЕЧЕНЬ

ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ

СЛУЖБЫ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ “СЕНГИЛЕЕВСКИЙ РАЙОН“ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

------------------------------------------------------T-------------------¬

¦ Наименование должности * ¦Регистрационный код¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦ Раздел 1. Перечень должностей муниципальной службы в Совете депутатов ¦

¦ муниципального образования “Сенгилеевский район“ Ульяновской области ¦

+-----------------------------------------------------T-------------------+

¦Главная группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Ведущая группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Старшая группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Младшая группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦ 2. Перечень должностей муниципальной службы в администрации ¦

¦ муниципального образования “Сенгилеевский район“ Ульяновской области ¦

+-----------------------------------------------------T-------------------+

¦Высшая группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Главная группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Ведущая группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Старшая группа должностей ¦ ¦

+-----------------------------------------------------+-------------------+

¦Младшая группа должностей ¦ ¦

L-----------------------------------------------------+--------------------

--------------------------------

* Допускается двойное наименование должности муниципальной службы в случае, если:

1) заместитель руководителя органа местного самоуправления является одновременно руководителем структурного подразделения данного органа;

2) заместитель руководителя структурного подразделения органа местного
самоуправления является одновременно руководителем подразделения (структурной единицы) в этом структурном подразделении;

3) лицо, замещающее должность муниципальной службы, является главным бухгалтером или заместителем главного бухгалтера органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;

4) на муниципального служащего возлагается исполнение контрольных и надзорных функций с указанием в наименовании должности сферы деятельности.

Приложение N 3

к Положению

РЕЕСТР

МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ “СЕНГИЛЕЕВСКИЙ РАЙОН“ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

--------------T---------T---------T------T--------T-----------T-----------¬

¦Подразделение¦Наимен-ие¦Регистр. ¦Ф.И.О.¦ Дата ¦Профес-ное ¦Дополнител.¦

¦ ¦должности¦ код ¦ ¦рождения¦образование¦образование¦

¦ ¦ ¦должности¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------+---------+---------+------+--------+-----------+-----------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------+---------+---------+------+--------+-----------+-----------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------+---------+---------+------+--------+-----------+-----------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L-------------+---------+---------+------+--------+-----------+------------

-------------T----------T----------T------T-----------T---------T---------¬

¦ Дата и ¦ Сведения ¦Сведения о¦ Стаж ¦ Награды ¦Взыскания¦Дополнит.¦

¦ основание ¦ о ¦включении ¦муниц.¦(поощрения)¦ ¦сведения ¦

¦ назначения ¦последней ¦в кадровый¦службы¦ ¦ ¦ ¦

¦на должность¦аттестации¦ резерв ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+------------+----------+----------+------+-----------+---------+---------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+------------+----------+----------+------+-----------+---------+---------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+------------+----------+----------+------+-----------+---------+---------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L------------+----------+----------+------+-----------+---------+----------

Приложение N 4

к Положению

СВЕДЕНИЯ

ОБ ИЗМЕНЕНИИ УЧЕТНЫХ ДАННЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЗА __ _________ 200 ГОДА--------¬

¦Поступили на муниципальную службу ¦

+-------------------T---------------T--------------------T----------------+

¦ Фамилия, имя, ¦ Наименование ¦ Подразделение ¦Дата и основание¦

¦ отчество ¦ должности ¦ органа местного ¦ назначения ¦

¦ ¦ ¦ самоуправления ¦ ¦

+-------------------+---------------+--------------------+----------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------------+---------------+--------------------+----------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L-------------------+---------------+--------------------+-------------------------¬

¦Уволены с муниципальной службы ¦

+-------------------T---------------T--------------------T----------------+

¦ Фамилия, имя, ¦ Наименование ¦ Подразделение ¦Дата и основание¦

¦ отчество ¦ должности ¦ органа местного ¦ увольнения ¦

¦ ¦ ¦ самоуправления ¦ ¦

+-------------------+---------------+--------------------+----------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------------+---------------+--------------------+----------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L-------------------+---------------+--------------------+-------------------------¬

¦Изменения учетных данных муниципальных служащих ¦

+-------------------T---------------T--------------------T----------------+

¦ Фамилия, имя, ¦ Подразделение ¦Содержание изменений¦Дата и основание¦

¦ отчество ¦ ¦ учетных данных ¦ изменения ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------------+---------------+--------------------+----------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+-------------------+---------------+--------------------+----------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L-------------------+---------------+--------------------+-----------------