Законы и постановления РФ

Распоряжение администрации Вознесенского района от 23.09.2009 N 544-р “Об утверждении Положения об организации проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим администрации Вознесенского муниципального района Нижегородской области сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера“

Утратил силу в связи с изданием распоряжения администрации Вознесенского района от 20.10.2010 N 182-р.

АДМИНИСТРАЦИЯ ВОЗНЕСЕНСКОГО РАЙОНА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 23 сентября 2009 г. N 544-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕРКИ

ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ ПРЕДСТАВЛЕННЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫМ

СЛУЖАЩИМ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЗНЕСЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ИМУЩЕСТВЕ

И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА

В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ “О противодействии коррупции“:

1. Утвердить Положение об организации проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим администрации Вознесенского муниципального района Нижегородской области сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - Положение о проверке сведений) (согласно приложению).

2. Руководителям структурных подразделений администрации, являющимся работодателями, в срок до 15 октября 2009
года разработать и утвердить аналогичное положение о проверке сведений в соответствующих структурных подразделениях.

3. Рекомендовать главам администраций поселений, входящих в состав района, разработать и утвердить положение о проверке сведений.

4. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на управляющего делами администрации района Н.И. Цыбуцинину.

Глава местного самоуправления района

В.Е.ГОРИН

Приложение

к распоряжению

администрации Вознесенского района

от 23.09.2009 N 544-р

ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕРКИ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ

ПРЕДСТАВЛЕННЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМ АДМИНИСТРАЦИИ

ВОЗНЕСЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ

ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА

1. Настоящее Положение об организации проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим администрации Вознесенского муниципального района Нижегородской области (далее - администрация района) сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера разработано в целях организации проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим администрации района сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - проверка сведений).

2. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в администрации района возлагается на должностное лицо, ответственное за кадровую работу, осуществляющее ведение личных дел муниципальных служащих (далее - ответственный за кадровую работу) и осуществляется по поручению руководителя.

3. Проверка осуществляется ответственным за кадровую работу по поручению главы МСУ района путем направления в установленном порядке запроса в правоохранительные органы или государственные органы, осуществляющие контрольные функции, об имеющихся у них данных о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

4. Получив сообщение о результатах проверки, ответственный за кадровую работу заполняет справку о результатах проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (согласно приложению) (далее -
Справка), которая приобщается к личному делу муниципального служащего.

5. При получении информации о недостоверности и (или) неполноте представленных муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера ответственный за кадровую работу:

осуществляет ознакомление муниципального служащего под роспись с результатами проверки сведений;

предлагает муниципальному служащему дать объяснение в письменной форме на имя главы МСУ района о причинах непредставления или представления недостоверных и (или) неполных сведений;

предлагает муниципальному служащему в установленном порядке обратиться к адресату, не подтвердившему достоверность и (или) полноту представленных им сведений, для получения и направления работодателю документа, свидетельствующего об устранении причин расхождения данных;

заполняет графы 4, 5, 6 и 7 Справки после получения указанного документа адресата;

готовит и направляет в установленном порядке докладную записку главе МСУ района с приложением истребованных (при наличии) документов для принятия решения о проведении (непроведении) в отношении муниципального служащего служебной проверки.

Приложение

к Положению об организации проверки достоверности

и полноты представленных муниципальным служащим

администрации Вознесенского муниципального района

Нижегородской области сведений о доходах, имуществе

и обязательствах имущественного характера

СПРАВКА

о результатах проверки достоверности

и полноты представленных

________________________________________________

(фамилия, имя, отчество муниципального служащего)

сведений о доходах, имуществе и обязательствах

имущественного характера

----T-------T------------T---------T----------T----------T----------------¬

¦ N ¦Дата и ¦Наименование¦ Дата и ¦ Краткое ¦Результаты¦Подпись, фамилия¦

¦п/п¦ номер ¦ адресата ¦ номер ¦содержание¦ проверки ¦ работника, ¦

¦ ¦запроса¦ ¦сообщения¦сообщения ¦ ¦ ответственного ¦

¦ ¦ ¦ ¦адресата ¦ адресата ¦ ¦ за кадровую ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ работу ¦

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

+---+-------+------------+---------+----------+----------+----------------+

L---+-------+------------+---------+----------+----------+-----------------