Постановление главы администрации Фаленского района Кировской области от 15.08.2005 N 43 “О повышении заработной платы работников муниципальных учреждений района“
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ФАЛЕНСКОГО РАЙОНА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 августа 2005 г. N 43
О ПОВЫШЕНИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РАЙОНА
В соответствии с постановлением Правительства Кировской области от 09.08.2005 N 40/196 “О повышении заработной платы работников областных государственных учреждений“ постановляю:
1. Утвердить тарифную ставку (оклад) первого разряда тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений района с 1 сентября 2005 года - 800 рублей в месяц.
2. Ввести в действие с 1 сентября 2005 года тарифные ставки (оклады) тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений согласно приложению.
3. Повысить с 1 сентября 2005 года в 1,11 раза должностные оклады:
3.1. Работникам муниципальных учреждений района, на которых не распространяется тарифная сетка по оплате труда, исходя из должностных окладов, установленных по состоянию на 1 января 2005 года.
3.2. Рабочих, занятых обслуживанием органов местного самоуправления района, исходя из должностных окладов (ставок), установленных по состоянию на 1 января 2005 года.
4. Финансирование расходов на выплату заработной платы работникам муниципальных учреждений производить с учетом введенных пунктами 2, 3 настоящего постановления тарифных ставок.
5. Признать утратившими силу пункты 6, 7 постановления главы администрации района от 31.12.2004 N 68 “О тарифной системе оплаты труда работников муниципальных учреждений района“ с 01.09.2005.
Глава администрации
Фаленского района
Кировской области
В.Ф.БОНДАРЕНКО
Приложение
к постановлению
главы администрации
Фаленского района
Кировской области
от 15 августа 2005 г. N 43
Тарифные ставки (оклады) тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Фаленского района действуют с 1 сентября 2005 года.
ТАРИФНЫЕ СТАВКИ (ОКЛАДЫ)
ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РАЙОНА С 01.09.2005
--------T---T---T---T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----¬
¦Разряды¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦
¦оплаты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+---+---+---+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
¦Тариф- ¦800¦890¦990¦1090¦1210¦1340¦1480¦1620¦1780¦1960¦2150¦2320¦2500¦2690¦2900¦3120¦3360¦3600¦
¦ная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ставка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(оклад)¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L-------+---+---+---+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-----
Примечание. Размер тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя устанавливается на 1 - 2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя.