Законы и постановления РФ

Закон Кировской области от 27.12.2004 N 287-ЗО (ред. от 04.05.2007) “Об оплате труда работников областных государственных учреждений“ (принят постановлением Законодательного Собрания Кировской области от 23.12.2004 N 43/249)

Утратил силу с 1 января 2009 года в связи с принятием Закона Кировской области от 01.11.2008 N 296-ЗО.

Изменения, внесенные Законом Кировской области от 04.05.2007 N 107-ЗО, вступили в силу через десять дней со дня его официального опубликования.

27 декабря 2004 года N 287-ЗО

ЗАКОН

КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

Принят

Законодательным Собранием

Кировской области

23 декабря 2004 года

(в ред. Закона Кировской области

от 04.05.2007 N 107-ЗО)

Статья 1. Оплата труда работников областных государственных учреждений включает в себя тарифную систему оплаты труда, компенсационные и стимулирующие выплаты.

Тарифная система оплаты труда включает в себя тарифные ставки, оклады (должностные оклады), тарифную сетку, тарифные коэффициенты.

(часть вторая в ред. Закона Кировской области от 04.05.2007
N 107-ЗО)

Статья 2. Тарифная ставка, оклад (должностной оклад) первого разряда по оплате труда работников областных государственных учреждений устанавливается Правительством Кировской области.

(в ред. Закона Кировской области от 04.05.2007 N 107-ЗО)

Часть вторая утратила силу. - Закон Кировской области от 04.05.2007 N 107-ЗО.

Статья 3. Тарифные ставки, оклады (должностные оклады) второго и последующих разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений определяются исходя из размера тарифной ставки, оклада (должностного оклада) первого разряда и утверждаемых Правительством Кировской области межразрядных тарифных коэффициентов.

(статья 3 в ред. Закона Кировской области от 04.05.2007 N 107-ЗО)

Статья 4. Установить соотношение между тарифными ставками, окладами (должностными окладами) первого и восемнадцатого разрядов тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений в размере не менее 1 к 4,5.

(в ред. Закона Кировской области от 04.05.2007 N 107-ЗО)

Статья 5. Работникам областных государственных учреждений стимулирующие и компенсационные выплаты (доплаты, надбавки, премии и др.) устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, правовыми актами Правительства Кировской области и органов исполнительной власти Кировской области.

(статья 5 в ред. Закона Кировской области от 04.05.2007 N 107-ЗО)

Статья 6. Губернатору Кировской области и Правительству Кировской области привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.

Статья 7. Настоящий Закон вступает в силу через десять дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2005 года.

Губернатор

Кировской области

Н.И.ШАКЛЕИН

г. Киров

27 декабря 2004 года

N 287-ЗО