Законы и постановления РФ

Постановление Главы администрации г. Краснодара от 24.02.2004 N 487 “О комитете по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования город Краснодар“ (вместе с “Положением о комитете по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования город Краснодар“)

Утратил силу с 1 декабря 2004 года в связи с изданием Постановления Главы муниципального образования г. Краснодар от 22.11.2004 N 3043.

Положение о комитете по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования г. Краснодар утверждено с 1 марта 2004 года (пункт 2 данного документа).

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КРАСНОДАРА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 февраля 2004 г. N 487

О КОМИТЕТЕ ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ И ВЗАИМОДЕЙСТВИЮ

С ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫМИ ОРГАНАМИ АДМИНИСТРАЦИИ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР

В соответствии с Постановлением главы администрации города Краснодара от 03.02.2004 N 306 “О мерах по реализации Решения городской Думы Краснодара от 20.01.2004 N 43 п. 4 “О структуре администрации муниципального образования город Краснодар“
постановляю:

1. Переименовать с 1 марта 2004 года комитет по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации города Краснодара в комитет по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования город Краснодар.

2. Утвердить с 1 марта 2004 года Положение о комитете по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования город Краснодар (прилагается).

3. Признать утратившим силу с 1 марта 2004 года Постановление главы администрации города Краснодара от 25.02.2003 N 337 “Об утверждении Положения о комитете по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации города Краснодара“.

4. Контроль за выполнением настоящего Постановления оставляю за собой.

И.о. главы администрации

муниципального образования

город Краснодар

И.И.ЛЕВЧЕНКО

Приложение

к Постановлению главы

администрации г. Краснодара

от 24 февраля 2004 г. N 487

Положение о комитете по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования г. Краснодар утверждено с 1 марта 2004 года (пункт 2 данного документа).

ПОЛОЖЕНИЕ

О КОМИТЕТЕ ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ И ВЗАИМОДЕЙСТВИЮ

С ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫМИ ОРГАНАМИ АДМИНИСТРАЦИИ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР

1. Общие положения

1.1. Комитет по работе с персоналом и взаимодействию с правоохранительными органами администрации муниципального образования город Краснодар (далее - Комитет) является отраслевым органом администрации муниципального образования город Краснодар. Комитет действует на основании Устава муниципального образования город Краснодар и настоящего Положения.

1.2. Комитет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации“, нормативными правовыми актами Российской Федерации и Краснодарского края, а также муниципальными правовыми актами.

1.3. Комитет находится в организационном подчинении главы муниципального образования город Краснодар и финансируется за счет средств местного бюджета (бюджета муниципального образования город Краснодар).

2. Основные
цели деятельности Комитета

Основными целями деятельности Комитета являются:

создание условий для успешного осуществления кадровой политики в органах администрации муниципального образования город Краснодар, а также в муниципальных унитарных предприятиях и муниципальных учреждениях муниципального образования город Краснодар;

организация взаимодействия администрации муниципального образования город Краснодар с правоохранительными органами по вопросам борьбы с терроризмом и преступностью, а также по вопросам охраны общественного порядка.

3. Функции Комитета

Комитет выполняет следующие функции:

обеспечивает главу муниципального образования город Краснодар информацией, необходимой для принятия решений по вопросам укрепления законности и правопорядка;

участвует в организации и проведении конкурсов на замещение вакантных муниципальных должностей муниципальной службы, а также в организации аттестации муниципальных служащих;

согласовывает назначение муниципальных служащих на муниципальные должности в органах муниципального образования город Краснодар;

обеспечивает взаимодействие администрации муниципального образования город Краснодар с правоохранительными органами по вопросам борьбы с терроризмом и преступностью, а также по вопросам охраны общественного порядка;

осуществляет анализ и прогнозирование оперативной ситуации в муниципальном образовании город Краснодар по различным направлениям деятельности правоохранительных органов;

участвует в разработке предложений по совершенствованию федерального и регионального законодательства в области борьбы с терроризмом и преступностью;

дает заключения и ответы на поступающие в Комитет служебные документы, обращения граждан и организаций;

участвует в организации проверок муниципальных учреждений, предприятий и организаций муниципального образования город Краснодар по вопросам, относящимся к компетенции Комитета;

участвует в работе с общественными организациями, национальными диаспорами и общинами, средствами массовой информации по консолидации усилий всех слоев общества в защите населения Кубани от террористических посягательств, попыток экстремистов спровоцировать противостояние по религиозному и этническому признакам;

участвует в мероприятиях по защите информации и обеспечению собственной безопасности территориальных и отраслевых органов администрации муниципального образования город Краснодар.

4. Права Комитета

Комитет имеет право:

вносить
главе муниципального образования город Краснодар, руководителям территориальных и отраслевых органов администрации муниципального образования город Краснодар предложения по укреплению законности, правопорядка, а также по вопросам муниципальной службы;

запрашивать и получать в установленном порядке от руководителей территориальных, отраслевых органов администрации муниципального образования город Краснодар, а также руководителей предприятий, учреждений и организаций, находящихся на территории муниципального образования город Краснодар, необходимые документы и информацию;

привлекать по согласованию с руководителями территориальных и отраслевых органов администрации муниципального образования город Краснодар работников территориальных и отраслевых органов администрации муниципального образования город Краснодар для подготовки проектов документов для осуществления мероприятий, проводимых Комитетом в соответствии с возложенными на него полномочиями;

представлять администрацию муниципального образования город Краснодар по вопросам, относящимся к компетенции Комитета, в органах государственной власти, на предприятиях, в организациях и учреждениях, находящихся на территории муниципального образования город Краснодар;

пользоваться в установленном порядке банками данных и системами связи администрации муниципального образования город Краснодар, территориальных и отраслевых органов администрации муниципального образования город Краснодар, муниципальных учреждений и предприятий.

5. Организация работы Комитета

5.1. Руководство деятельностью Комитета осуществляет председатель Комитета, который несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Комитет функций.

5.2. Председатель Комитета назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы муниципального образования город Краснодар.

5.3. Председатель Комитета:

распределяет обязанности между работниками Комитета;

представляет Комитет на предприятиях, в учреждениях и организациях муниципального образования город Краснодар;

утверждает должностные инструкции работников Комитета;

представляет главе муниципального образования город Краснодар кандидатуры работников Комитета для утверждения на должности;

вносит предложения о командировании работников Комитета в пределах Российской Федерации, согласовывает их выезд в служебные зарубежные командировки;

представляет главе муниципального образования город Краснодар предложения о поощрении работников Комитета или применении к ним мер
дисциплинарного взыскания;

осуществляет контроль за исполнением работниками Комитета их должностных обязанностей, правил внутреннего трудового распорядка администрации муниципального образования город Краснодар;

представляет работников Комитета при проведении аттестации и квалификационных экзаменов, готовит на них письменные представления в соответствии с Положением о муниципальной службе в городе Краснодаре;

ведет служебную переписку со всеми территориальными и отраслевыми органами администрации муниципального образования город Краснодар, руководителями предприятий, учреждений и организаций, находящихся на территории муниципального образования город Краснодар, по поручению главы муниципального образования город Краснодар подписывает ответы на обращения граждан и организаций.

5.4. В отсутствие председателя Комитета его обязанности исполняет заместитель председателя Комитета.

5.5. Заместитель председателя Комитета осуществляет свои полномочия в соответствии с распределением обязанностей и должностной инструкцией.

5.6. Работники Комитета являются муниципальными служащими, назначаются и освобождаются распоряжением главы муниципального образования город Краснодар.

Председатель комитета по работе

с персоналом и взаимодействию

с правоохранительными органами

администрации муниципального

образования город Краснодар

В.А.ДЕМИДЕНКО