Решение Совета депутатов ЗАТО поселок Видяево от 16.12.2009 N 153 “О внесении изменений в Положение “Об условиях, порядке назначения и выплаты муниципальным служащим органов местного самоуправления ЗАТО Видяево пенсии за выслугу лет и единовременной компенсационной денежной выплаты“
Вступил в силу с 1 января 2010 года (пункт 2 данного документа)СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ЗАТО ПОСЕЛОК ВИДЯЕВО
(ТРЕТЬЕГО СОЗЫВА)
РЕШЕНИЕ
от 16 декабря 2009 г. N 153
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ “ОБ УСЛОВИЯХ, ПОРЯДКЕ
НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ ОРГАНОВ
МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ЗАТО ВИДЯЕВО ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
И ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ“
Заслушав информацию ведущего специалиста-юрисконсульта администрации ЗАТО Видяево С.В. Белаш, заключение комиссии по нормотворческой, правоохранительной деятельности и безопасности жизнедеятельности Совета депутатов ЗАТО пос. Видяево, в соответствии с Законом Мурманской области от 06.07.2009 N 1130-01-ЗМО “О внесении изменений в некоторые законодательные акты Мурманской области в целях совершенствования законодательства в сфере государственного управления и местного самоуправления“, Совет депутатов решил:
1. Внести в Положение “Об условиях, порядке назначения и выплаты муниципальным служащим органов местного самоуправления ЗАТО Видяево пенсии за выслугу лет и единовременной компенсационной денежной выплаты“, утвержденное решением Совета депутатов ЗАТО Видяево от 14.12.2007 N 357 (в ред. от 28.04.2009 N 112) (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. раздел 3 дополнить пунктом 3.7 следующего содержания:
“3.7. Стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, а также для осуществления единовременной компенсационной денежной выплаты в связи с выходом на трудовую пенсию исчисляется на дату подачи заявления“;
1.2. пункт 4.2 Положения изложить в следующей редакции:
“4.2. Размер пенсии за выслугу лет определяется по месячному денежному содержанию муниципального служащего за 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дате, определенной муниципальным служащим в целях назначения пенсии за выслугу лет в соответствии с пунктом 6.1 настоящего Положения“;
1.3. в пункте 6.1 исключить слова “перед увольнением“, дополнить вторым абзацем следующего содержания:
“Муниципальные служащие, имеющие стаж муниципальной службы, указанный в пункте 2.1 настоящего Положения, в случае, если они замещали разные должности муниципальной службы в одном муниципальном органе Мурманской области или в разных муниципальных органах Мурманской области, либо имеющие право на установление ежемесячной доплаты к трудовой пенсии в соответствии со статьей 37 Закона Мурманской области “О муниципальной службе в Мурманской области“, вправе обратиться за назначением пенсии за выслугу лет (установлением ежемесячной доплаты к трудовой пенсии) по одной должности муниципальной службы (муниципальной должности) по выбору лица, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет (установлением ежемесячной доплаты к трудовой пенсии)“;
1.4. пункт 6.8 изложить в следующей редакции:
“6.8. Пенсия за выслугу лет назначается со дня подачи заявления (независимо от срока обращения) со всеми необходимыми документами, но не ранее дня, следующего за днем освобождения от должности муниципальной службы и назначения трудовой пенсии“;
1.5. пункт 6.9 изложить в следующей редакции:
“Выплата пенсии за выслугу лет прекращается лицу, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Мурманской области и законодательством других субъектов Российской Федерации назначены иная пенсия за выслугу лет или ежемесячная доплата к трудовой пенсии (за исключением ежемесячной доплаты к государственной пенсии, устанавливаемой в соответствии со статьей 14 Закона Мурманской области “О наградах и премиях Мурманской области“), или ежемесячное пожизненное содержание, или дополнительное ежемесячное материальное обеспечение либо установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение“;
1.6. раздел 7 дополнить пунктом 7.2 следующего содержания:
“Единовременная компенсационная денежная выплата является однократной (разовой).
При наличии в трудовой книжке записи об увольнении по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, сделанной ранее дня высвобождения с муниципальной службы, выплата единовременной денежной компенсации не производится“.
2. Решение вступает в силу с 1 января 2010 года и подлежит опубликованию в газете “Вестник Видяево“.
Глава
муниципального образования
ЗАТО Видяево,
председатель
Совета депутатов
С.М.ДУБОВОЙ