Законы и постановления РФ

Постановление администрации Елецкого муниципального района Липецкой обл. от 22.11.2010 N 507 “Об утверждении устава муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад поселка Елецкий Елецкого муниципального района Липецкой области“

АДМИНИСТРАЦИЯ ЕЛЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 ноября 2010 г. N 507

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСТАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ДОШКОЛЬНОГО

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДЕТСКИЙ САД ПОСЕЛКА ЕЛЕЦКИЙ

ЕЛЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

На основании Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 10.07.1992 N 3266-1 “Об образовании“ (с последующими изменениями) и на основании протокола N 3 собрания трудового коллектива муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад пос. Елецкий от 10 сентября 2010 года администрация Елецкого муниципального района постановляет:

1. Утвердить устав муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад пос. Елецкий Елецкого муниципального района Липецкой области в новой редакции (приложение).

2. Заведующей муниципальным дошкольным образовательным учреждением детский сад пос. Елецкий Т.И. Зуевой провести регистрацию устава в
Межрайонной ИФНС N 2 по Липецкой области.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального района В.И. Полосина.

Глава администрации

муниципального района

Н.И.САВЕНКОВ

Приложение

Утвержден

постановлением

администрации Елецкого

муниципального района

Липецкой области

от 22 ноября 2010 г. N 507

УСТАВ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

ДЕТСКИЙ САД ПОС. ЕЛЕЦКИЙ ЕЛЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ (НОВАЯ РЕДАКЦИЯ)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад поселка Елецкий Елецкого муниципального района Липецкой области создано на основании постановления главы администрации Елецкого муниципального района от 20 февраля 1998 г. N 123, свидетельство А N 573 от 12 марта 1998 г., в целях реализации общеобразовательных программ дошкольного образования.

Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад поселка Елецкий Елецкого муниципального района Липецкой области является муниципальным некоммерческим дошкольным образовательным учреждением.

Полное наименование: муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад пос. Елецкий Елецкого муниципального района Липецкой области.

1.2. Сокращенное наименование: МДОУ детский сад пос. Елецкий (далее в уставе - МДОУ).

1.3. Местонахождение МДОУ: 399774, поселок Елецкий, улица 50 лет Октября, дом 4, Елецкий район Липецкой области.

1.4. МДОУ является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, счета, печать и штамп со своим наименованием и другие реквизиты. МДОУ от своего имени заключает договоры, исполняет обязанности, несет ответственность, является истцом и ответчиком в суде.

1.5. Права юридического лица у МДОУ в части ведения финансово-хозяйственной деятельности, направленной на подготовку воспитательно-образовательного процесса, возникают с момента государственной регистрации.

1.6. Право на ведение образовательной деятельности и льготы, установленные законодательством Российской Федерации, возникают у МДОУ с момента выдачи ему лицензии (разрешения) на ведение образовательной деятельности.

1.7. МДОУ проходит государственную аккредитацию в соответствии с Федеральным законом “Об образовании“.

1.8. Учредителем муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад поселка Елецкий Елецкого муниципального района
Липецкой области является администрация Елецкого муниципального района (далее по тексту - Учредитель). Отношения между МДОУ и Учредителем определяются договором между ними, заключенным в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1.9. В своей деятельности МДОУ руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, распоряжениями и постановлениями главы администрации Елецкого муниципального района, а также Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, настоящим уставом, договором, заключаемым между дошкольным образовательным учреждением и родителями (законными представителями), и локальными правовыми актами МДОУ, договором о взаимоотношениях дошкольного образовательного учреждения с Учредителем. При смене места нахождения МДОУ обязано в 3-дневный срок информировать об этом регистрационный орган с последующим внесением изменений в устав.

1.10. МДОУ обязуется вести воинский учет в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.11. В МДОУ не допускается создание и деятельность политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.

1.12. МДОУ может открывать свои филиалы с предоставлением им полностью (или частично) правомочий юридического лица.

1.13. Отношения МДОУ с детьми и родителями (законными представителями) регулируются настоящим уставом, договором между МДОУ и родителями (законными представителями) ребенка (далее по тексту - Родительский договор).

2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ МДОУ

2.1. Основными задачами МДОУ являются:

- создание условий, гарантирующих охрану жизни и укрепление здоровья детей;

- создание условий, обеспечивающих физическое, интеллектуальное и личностное развитие ребенка;

- приобщение детей к общечеловеческим ценностям;

- взаимодействие с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка;

- осуществление необходимой коррекции речевого развития ребенка.

2.2. Для реализации основных задач МДОУ имеет право:

- выбирать любую программу из комплекса вариативных программ, рекомендованных Министерством образования и науки Российской Федерации;

- самостоятельно разрабатывать и реализовывать программы с учетом государственного образовательного стандарта
дошкольного образования;

- выбирать средства, формы и методы воспитания и обучения детей, а также учебные и методические пособия;

- реализовывать дополнительные программы по воспитанию и образованию детей, в том числе оказывать платные дополнительные услуги за пределами реализуемых в МДОУ основных общеобразовательных программ;

- привлекать дополнительные финансовые источники за счет предоставления платных дополнительных услуг, добровольных пожертвований и целевых взносов физических и юридических лиц, в том числе иностранных граждан;

- вести предпринимательскую деятельность, разрешенную законодательством Российской Федерации и предусмотренную настоящим уставом;

- устанавливать прямые связи с иностранными предприятиями, учреждениями, организациями.

3. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МДОУ

3.1. Порядок комплектования МДОУ определяется Учредителем.

В МДОУ в первую очередь принимаются дети работающих одиноких родителей, учащихся матерей, инвалидов 1-й и 2-й групп; дети из многодетных семей; дети, находящиеся под опекой; дети, родители (один из родителей) которых находится на военной службе; дети безработных и вынужденных переселенцев, студентов.

3.2. В МДОУ принимаются дети в возрасте от 2 месяцев до 7 лет. Прием детей осуществляется на основании медицинского заключения, заявления и документов, удостоверяющих личность родителей (ксерокопии паспортов родителей (законных представителей), справки о составе семьи, сведения ЗАГС о наличии льгот, копии свидетельства о рождении ребенка.

3.3. За ребенком сохраняется место в МДОУ в случае болезни ребенка, отпуска родителей, по медицинским показаниям, карантина, на время санаторно-курортного лечения, 75 дней летнего оздоровительного периода.

3.4. Дети с ограниченными возможностями здоровья, дети-инвалиды принимаются в группы компенсирующей и комбинированной направленности дошкольного образовательного учреждения только с согласия родителей (законных представителей) на основании медицинского заключения.

3.5. При приеме детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов в дошкольные образовательные учреждения любого вида дошкольное образовательное учреждение обязано обеспечить необходимые условия для организации коррекционной
работы.

3.6. Количество групп в дошкольном образовательном учреждении определяется Учредителем исходя из их предельной наполняемости.

3.7. В группах общеразвивающей направленности предельная наполняемость устанавливается в зависимости от возраста детей и составляет:

- от 2 месяцев до 1 года - 10 детей;

- от 1 года до 3 лет - 15 детей;

- от 3 до 7 лет - 20 детей.

В разновозрастных группах общеразвивающей направленности предельная наполняемость составляет при наличии в группе детей:

- двух возрастов (от 2 месяцев до 3 лет) - 8 детей;

- любых трех возрастов (от 3 до 7 лет) - 10 детей;

- любых двух возрастов (от 3 до 7 лет) - 15 детей.

Особые случаи сохранения за ребенком места в МДОУ оговариваются в Родительском договоре.

3.8. Отчисление детей из МДОУ проводится по следующим основаниям:

- по заявлению родителей (законных представителей);

- по медицинским показаниям;

- при невыполнении родителями (законными представителями) условий Родительского договора;

- при отсутствии ребенка в МДОУ более 1 месяца без уважительной причины. Родители (законные представители) за 7 календарных дней до отчисления ребенка письменно уведомляются об этом МДОУ. Родители (законные представители) имеют право обжаловать решение МДОУ Учредителю в месячный срок с момента получения письменного уведомления.

3.9. Тестирование ребенка при приеме его в МДОУ, переводе в следующую возрастную группу не проводится.

3.10. Режим работы МДОУ:

- пятидневная рабочая неделя;

- выходные дни: суббота, воскресенье, нерабочие праздничные дни;

- ежедневно с 7.00 до 19.00.

3.11. Порядок посещения МДОУ детьми по индивидуальному графику определяется в Родительском договоре.

3.12. Медицинское обслуживание детей в дошкольном образовательном учреждении обеспечивается в соответствии с договором МУЗ “Елецкая ЦРБ“ и Учредителем МДОУ. Медицинский персонал МУЗ “Елецкая ЦРБ“ и медицинская сестра МДОУ наряду с администрацией
несут ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режима и обеспечение качества питания.

Дошкольное образовательное учреждение обязано предоставить помещение и соответствующие условия для работы медицинских работников, осуществлять контроль их работы в целях охраны и укрепления здоровья детей.

3.13. Работники МДОУ два раза в год проходят медицинское обследование. Медицинское обследование проводится за счет Учредителя.

3.14. Работники МДОУ подлежат государственному социальному и медицинскому страхованию в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

3.15. МДОУ обеспечивает воспитанников сбалансированным питанием в соответствии с их возрастом и временем пребывания в МДОУ в пределах денежной нормы, установленной Учредителем.

3.16. Организация питания в МДОУ возлагается на МДОУ.

4. СОДЕРЖАНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

4.1. Обучение и воспитание в МДОУ ведется на русском языке.

4.2. Содержание дошкольного образования определяется основными общеобразовательными программами: “Программа воспитания и обучения в детском саду“ под редакцией М.А. Васильевой, “Радуга“ под редакцией Т.Н. Дороновой, В.В. Гербовой, Т.И. Гризик. Образовательные программы реализуются с учетом возрастных и индивидуальных особенностей детей.

4.3. МДОУ устанавливает последовательность, продолжительность деятельности детей, сбалансированность ее видов, исходя из условий МДОУ, содержания образовательных программ и в соответствии с санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами СанПиН 2.4.1.1249-03, утвержденными постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 26.03.2003 N 24.

4.4. МДОУ самостоятельно в выборе форм, средств и методов обучения и воспитания в пределах, определенных Законом Российской Федерации “Об образовании“.

4.5. МДОУ в соответствии со своими уставными задачами, потребностями семьи вправе осуществлять дополнительные платные образовательные услуги, обучение по дополнительным образовательным программам и дополнительные платные медицинские услуги.

4.6. Предоставление воспитанникам дополнительных платных услуг (образовательных, медицинских) осуществляется на основе договора МДОУ с родителями (законными представителями) на оказание дополнительных платных
услуг (образовательных, медицинских).

5. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

(ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ)

5.1. Участниками образовательного процесса в МДОУ являются воспитанники, родители (законные представители), педагогические работники.

5.2. Взаимоотношения участников строятся на основе сотрудничества, уважения личности, приоритета общечеловеческих ценностей.

5.3. МДОУ обеспечивает права каждого ребенка в соответствии с Конвенцией о правах ребенка, принятой 44-й сессией Генеральной Ассамблеи ООН, действующим законодательством Российской Федерации, настоящим уставом, Родительским договором.

5.4. Ребенку гарантируется:

- охрана жизни и здоровья;

- защита от всех форм физического и психического насилия;

- защита его достоинства;

- удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;

- развитие его творческих способностей и интересов;

- образование в соответствии с государственным образовательным стандартом дошкольного образования.

5.5. Родители (законные представители) имеют право:

- защищать права и интересы ребенка;

- принимать участие в работе общего собрания;

- знакомиться с уставом МДОУ и другими документами, регламентирующими воспитательно-образовательный процесс;

- вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных платных услуг;

- присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях, определенных Родительским договором;

- заслушивать отчеты заведующего МДОУ и педагогов о работе с детьми;

- требовать выполнения Родительского договора;

- досрочно расторгать Родительский договор.

5.6. Родители (законные представители) обязаны:

- выполнять Родительский договор;

- вносить плату за содержание ребенка в МДОУ в установленном размере в срок, определенный Учредителем;

- посещать проводимые МДОУ родительские собрания;

- своевременно ставить МДОУ в известность о болезни ребенка или его отсутствии;

- сотрудничать с МДОУ по вопросам воспитания, обучения и развития ребенка.

5.7. Педагог МДОУ имеет право:

- участвовать в работе общего собрания и педагогического совета;

- защищать свою профессиональную честь и достоинство;

- требовать от администрации МДОУ создания условий, необходимых для выполнения должностных обязанностей;

- повышать квалификацию, профессиональное мастерство;

- аттестоваться на добровольной основе на
любую квалификационную категорию;

- участвовать в научно-экспериментальной работе, распространять свой педагогический опыт, получивший научное обоснование;

- получать социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации, дополнительные льготы, предоставляемые органами местного самоуправления.

5.8. Педагог МДОУ обязан:

- выполнять должностную инструкцию;

- выполнять устав МДОУ, правила внутреннего трудового распорядка, Родительский договор и другие локальные акты;

- охранять жизнь и здоровье детей;

- защищать ребенка от всех форм физического и психического насилия;

- сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка;

- обладать профессиональными умениями, постоянно их совершенствовать;

- поддерживать дисциплину в МДОУ на основе уважения человеческого достоинства детей;

- воздерживаться от действий и высказываний, ведущих к осложнению морально-психологического климата в коллективе;

- бережно относиться к имуществу МДОУ.

6. ПОРЯДОК КОМПЛЕКТОВАНИЯ ДОУ РАБОТНИКАМИ И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ

ИХ ТРУДА

6.1. Работодателем для работников МДОУ является заведующая МДОУ.

6.2. Комплектование работников МДОУ проводится заведующей МДОУ согласно штатному расписанию.

6.3. К педагогической деятельности допускаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее профессиональное образование, подтвержденное документом об образовании и (или) квалификации.

6.4. Отношения работника и администрации МДОУ регулируются трудовым договором.

7. УПРАВЛЕНИЕ МДОУ

7.1. Управление МДОУ осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации на принципах демократичности, открытости, профессионализма, единоначалия.

7.2. Непосредственное руководство и управление МДОУ осуществляет заведующая.

7.3. На должность заведующей МДОУ назначает Учредитель.

7.4. Заведующая МДОУ несет ответственность перед государством, обществом и Учредителем за деятельность МДОУ в пределах своих должностных обязанностей.

7.5. Заведующая МДОУ в своей деятельности руководствуется документами, перечисленными в п. 1.12 настоящего устава, а также утвержденной должностной инструкцией.

7.6. Заведующая МДОУ:

- издает приказы по МДОУ, обязательные для исполнения всеми работниками МДОУ;

- представляет МДОУ во всех государственных, муниципальных, общественных и других организациях и на предприятиях различных организационно-правовых форм, действует от
имени МДОУ без доверенности;

- распоряжается имуществом и средствами МДОУ на праве оперативного управления в установленных пределах;

- открывает счета в органах казначейства, выдает доверенности;

- осуществляет подбор, прием на работу и расстановку педагогических кадров и обслуживающего персонала; увольняет с работы, налагает взыскания и поощряет работников МДОУ в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

- составляет штатное расписание МДОУ в пределах выделенного фонда оплаты труда;

- заключает от имени МДОУ договоры, в том числе Родительский;

- создает условия для реализации образовательных программ;

- осуществляет прием детей и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, индивидуальными особенностями в порядке, установленном настоящим уставом;

- осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями, другими по вопросам дошкольного образования;

- представляет Учредителю отчеты о деятельности МДОУ;

Содержание абзаца соответствует официальному тексту документа.

- полномочия трудового коллектива учреждения осуществляет общим собранием МДОУ детского сада пос. Елецкий (далее - Общее собрание).

7.7. Общее собрание:

- рассматривает и принимает нормативные документы, регламентирующие деятельность МДОУ (устав, локальные акты);

- рассматривает и принимает годовой план работы МДОУ, план летней оздоровительной работы с воспитанниками;

- рассматривает вопросы охраны жизни и здоровья воспитанников, безопасности условий труда работников;

- рассматривает направления финансово-хозяйственной деятельности МДОУ;

- рассматривает перечень и размеры выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся у МДОУ средств на оплату труда;

- рассматривает вопросы организации платных дополнительных услуг воспитанникам;

- заслушивает отчеты администрации МДОУ о выполнении коллективного договора, мероприятий программы развития МДОУ, годового плана работы.

7.8. Общее собрание собирается не реже чем 2 раза в год, созывается его председателем в соответствии с планом работы, считается правомочным, если на нем присутствуют не менее половины состава Общего собрания.

7.9. Решение Общего собрания считается
принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 присутствующих. Решение, принятое в пределах компетенции Общего собрания и не противоречащее законодательству Российской Федерации, впоследствии утвержденное заведующей, является обязательным для исполнения всеми сотрудниками МДОУ.

7.10. Председатель и секретарь Общего собрания избираются открытым голосованием сроком на 1 учебный год.

7.11. Управление педагогической деятельностью МДОУ осуществляет педагогический совет МДОУ детский сад пос. Елецкий (далее - Педагогический совет).

7.12. В состав Педагогического совета с правом решающего голоса входят все педагоги МДОУ, медицинские работники.

7.13. Педагогический совет:

- определяет направления воспитательно-образовательной деятельности МДОУ;

- отбирает и утверждает образовательные программы для использования в МДОУ;

- обсуждает вопросы результативности, содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности МДОУ;

- рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;

- организует выявление, обобщение, распространение и внедрение лучшего педагогического опыта;

- заслушивает аналитический материал заведующей, заместителей по учебно-воспитательной работе о создании условий для реализации образовательных программ и состоянии учебно-воспитательного процесса.

7.14. Заседания Педагогического совета правомочны, если на них присутствует не менее половины его состава.

7.15. Решение Педагогического совета считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 присутствующих. Решение, принятое в пределах компетенции Педагогического совета и не противоречащее законодательству Российской Федерации, впоследствии утвержденное заведующей, является обязательным для исполнения работниками МДОУ.

7.16. Заседания Педагогического совета проводятся в соответствии с планом работы МДОУ на учебный год, но не реже 4 раз в течение учебного года.

7.17. Председателем Педагогического совета является заведующая МДОУ.

7.18. Председатель Педагогического совета:

- организует деятельность Педагогического совета;

- определяет повестку заседания Педагогического совета;

- контролирует выполнение решений Педагогического совета.

7.19. Педагогический совет избирает секретаря сроком на один учебный год.

7.20. Секретарь Педагогического совета:

- регистрирует поступающие в Педагогический совет обращения;

- информирует всех членов Педагогического совета о предстоящем заседании не менее чем за 7 календарных дней;

- ведет протоколы заседаний Педагогического совета.

7.21. Компетенция Учредителя:

- Учредитель осуществляет полномочия по созданию, реорганизации, ликвидации МДОУ;

- финансирует МДОУ;

- осуществляет контроль за целевым использованием имущества, переданного Учредителем МДОУ на праве оперативного управления;

- утверждает устав МДОУ;

- осуществляет контроль за деятельностью МДОУ;

- назначает заведующую МДОУ.

8. ФИНАНСОВАЯ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ МДОУ

8.1. Имущество передается МДОУ Учредителем в оперативное управление и является собственностью администрации Елецкого муниципального района.

8.2. МДОУ финансируется Учредителем в соответствии с договором между Учредителем и МДОУ.

8.3. Дошкольное образовательное учреждение владеет, пользуется закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с его назначением, уставом и законодательством Российской Федерации.

Земельные участки закрепляются за муниципальным дошкольным образовательным учреждением на праве постоянного (бессрочного) пользования.

Дошкольное образовательное учреждение несет ответственность перед собственником за сохранность и эффективное использование закрепленного за ним имущества.

8.4. Учредитель вправе изъять неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество МДОУ. МДОУ обеспечивает сохранность закрепленного за ним имущества и эффективно использует его по назначению в соответствии с целями, определенными настоящим уставом.

8.5. Финансирование и материально-техническое обеспечение МДОУ осуществляется за счет:

- средств местного бюджета;

- внебюджетных средств;

- добровольных пожертвований и целевых взносов физических и юридических лиц;

- других источников.

Привлечение МДОУ дополнительных средств не влечет за собой снижения нормативов финансирования из бюджета.

8.6. МДОУ принадлежит право собственности на продукты интеллектуального и творческого труда, являющиеся результатом деятельности МДОУ.

8.7. Доход от платных дополнительных услуг реинвестируется в МДОУ, в том числе на увеличение расходов на заработную плату сотрудников, занятых в организации дополнительных платных услуг, материальное стимулирование работников МДОУ, развитие материально-технической базы МДОУ (по его усмотрению).

8.8. МДОУ вправе осуществлять предпринимательскую деятельность, предусмотренную настоящим уставом, и распоряжаться доходами от этой деятельности.

8.9. МДОУ самостоятельно в соответствии со сметой доходов и расходов распоряжается имеющимися в его распоряжении денежными средствами.

9. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ МДОУ

9.1. МДОУ может быть реорганизовано в иную образовательную организацию в соответствии с законодательством Российской Федерации.

9.2. Ликвидация МДОУ может осуществляться:

- Учредителем;

- по решению суда.

9.3. При реорганизации и изменении статуса МДОУ его устав, лицензия, свидетельство о государственной аккредитации утрачивают силу.

10. ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ НАСТОЯЩЕГО УСТАВА

10.1. Все изменения и дополнения вносятся в настоящий устав и утверждаются Учредителем.

11. МДОУ. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ

В официальном тексте документа, видимо, допущен пропуск текста, восстановить по смыслу который не представляется возможным.

Договор о взаимоотношениях между Учредителем и

Правила внутреннего трудового распорядка.

Родительский договор.

Положение об Общем собрании.

Положение о Педагогическом совете.

Должностные инструкции.

Инструкции по охране труда.

Приказы заведующей МДОУ.

Коллективный договор.

Договор между МДОУ и работником (трудовой договор).

Положение об оплате труда работников МДОУ.

Глава администрации Елецкого

муниципального района

Н.И.САВЕНКОВ