Законы и постановления РФ

Постановление Администрации города Ленинска-Кузнецкого от 28.12.2009 N 1998 “Об утверждении административного регламента предоставления муниципальной услуги “Реализация программ повышения профессионального мастерства руководителей и педагогов образовательных учреждений“

Вступил в силу со дня опубликования (пункт 4 данного документа).

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЛЕНИНСКА-КУЗНЕЦКОГО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 декабря 2009 г. N 1998

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ “РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОГРАММ ПОВЫШЕНИЯ

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И ПЕДАГОГОВ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ“

С целью обеспечения доступности и качественного исполнения муниципальной услуги, необходимых организационных и информационных условий предоставления услуги постановляю:

1. Утвердить прилагаемый административный регламент предоставления муниципальной услуги “Реализация программ повышения профессионального мастерства руководителей и педагогов образовательных учреждений“.

2. Опубликовать настоящее постановление в “Городской газете“.

3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы города по социальным вопросам А.А.Ерофееву, заместителя главы города по экономике, промышленности и финансам Д.А.Красина.

4. Постановление вступает в силу со дня его опубликования.

И.о. главы
города

В.Н.ТЕЛЕГИН

Утвержден

постановлением администрации

города Ленинска-Кузнецкого

от 28 декабря 2009 г. N 1998

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ

ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ “РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОГРАММ

ПОВЫШЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА РУКОВОДИТЕЛЕЙ

И ПЕДАГОГОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ“

1. Общие положения

1.1. Настоящий административный регламент (далее - регламент) предоставления муниципальной услуги “Реализация программ повышения профессионального мастерства руководителей и педагогов образовательных учреждений“ (далее - муниципальная услуга) разработан в целях повышения качества и доступности предоставления муниципальной услуги по повышению профессионального мастерства руководителей и педагогов образовательных учреждений, создания комфортных условий для получателей муниципальной услуги.

Регламент определяет порядок, сроки и последовательность действий при предоставлении муниципальной услуги.

1.2. Муниципальная услуга “Реализация программ повышения профессионального мастерства руководителей и педагогов образовательных учреждений“ оказывается бесплатно управлением образования администрации г. Ленинска-Кузнецкого (далее - управление). Исполнителем муниципальной услуги является МОУ ДПО “Научно-методический центр“.

1.3. При оказании муниципальной услуги осуществляется взаимодействие управление образования и МОУ ДПО “Научно-методический центр“.

1.4. Предоставление муниципальной услуги осуществляется в соответствии с:

Конституцией Российской Федерации;

Законом Российской Федерации от 10.07.1992 N 3266-1 “Об образовании“;

Законом Кемеровской области от 28.12.2000 N 110-ОЗ “Об образовании в Кемеровской области“;

типовым положением об образовательном учреждении и уставом дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 26.06.1995 N 610;

уставом МОУ ДПО “Научно-методический центр“, утвержденным решением комитета по управлению муниципальным имуществом г. Ленинска-Кузнецкого от 20.11.2008 N 1079;

иными действующими нормативными правовыми актами Российской Федерации, Кемеровской области, г. Ленинска-Кузнецкого.

1.5. В качестве получателей муниципальной услуги выступают руководители и педагоги учреждений всех типов и видов (далее - учреждение), имеющие профессиональное образование, независимо от стажа и квалификации.

1.6. Конечным результатом предоставления муниципальной услуги является повышение профессиональной компетентности руководителей и педагогов учреждений.

2. Требования к порядку предоставления муниципальной услуги

2.1. Порядок информирования о правилах предоставления муниципальной
услуги.

Получение информации по вопросам предоставления муниципальной услуги осуществляется посредством:

публикации информации на официальном сайте администрации г. Ленинска-Кузнецкого в сети Интернет: www.leninsk-kuz.ru;

консультации в управлении образования и МОУ ДПО “Научно-методический центр“.

2.2. Информация о месте нахождения и графике работы исполнителя муниципальной услуги.

2.2.1. Информация о порядке оказания муниципальной услуги предоставляется в управлении образования по адресу: 652500, город Ленинск-Кузнецкий, улица Мациенко, 2 или посредством размещения на официальном Интернет-сайте управления образования г. Ленинска-Кузнецкого - www.lsk-edu.ru, по телефонам управления образования 8(3842) 7-13-12; 8(3842) 5-31-34 и МОУ ДПО “Научно-методический центр“ 8(38456) 3-42-25, 8(38456) 5-41-08 и 8(38456) 7-23-78.

2.2.2. График работы управления образования и МОУ ДПО “Научно-методический центр“:

понедельник - четверг - с 8:00 до 17:00;

пятница - с 8:00 до 16:00;

обед: с 12:00 до 12:48;

суббота, воскресенье - выходные дни.

2.3. Сроки предоставления муниципальной услуги.

2.3.1. Сроки предоставления муниципальной услуги определяются в соответствии с заявкой учреждений на предоставление муниципальной услуги.

2.3.2. О сроках предоставления муниципальной услуги либо об отказе обратившиеся руководители и педагоги учреждений узнают посредством письменного сообщения.

2.3.3. Муниципальная услуга не предоставляется в случае отсутствия заявленной программы в перечне образовательных услуг МОУ ДПО “Научно-методический центр“ на текущий учебный год.

2.4. Требования к местам предоставления муниципальной услуги.

Прием руководителей и педагогов учреждений осуществляется в здании МОУ ДПО “Научно-методический центр“, предоставляющего муниципальную услугу. Место для информирования и приема заявок должно быть оснащено первичными средствами пожаротушения, автоматической системой оповещения людей о ЧС, оборудованием (стойками, кафедрами для возможности оформления документов), отвечающими российским стандартам, специальной компьютерной техникой, удобной мебелью.

2.5. Перечень необходимых документов для получения муниципальной услуги.

Для предоставления муниципальной услуги руководителям учреждений необходимо предоставить заявку в письменной форме на предстоящий учебный год по форме
согласно приложению N 1 к настоящему административному регламенту.

3. Административные процедуры по реализации программ

повышения профессионального мастерства руководителей

и педагогов образовательных учреждений

3.1. Предоставление муниципальной услуги включает в себя следующие административные процедуры:

прием и регистрация документов, необходимых для предоставления муниципальной услуги;

принятие решения о предоставлении либо об отказе в предоставлении муниципальной услуги;

принятие решения о сроках и исполнителях муниципальной услуги;

уведомление руководителей и педагогов учреждений о принятом решении.

3.2. Основанием для начала предоставления муниципальной услуги является заключение договора между учреждением и МОУ ДПО “Научно-методический центр“ по форме согласно приложению N 2 к настоящему административному регламенту.

3.3. Договор, заключенный с учреждениями, доводится до сведения руководителей и педагогов учреждений и является обязательным для выполнения.

4. Формы контроля за предоставлением муниципальной услуги

4.1. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных настоящим регламентом, по оказанию муниципальной услуги и принятием решения осуществляется должностным лицом управления образования, ответственным за организацию оказания муниципальной услуги в управлении образования.

4.2. Плановая проверка осуществляется один раз в год должностным лицом МОУ ДПО “Научно-методический центр“, ответственным за реализацию программ повышения профессионального мастерства руководителей и педагогов образовательных учреждений. При проверке рассматриваются все вопросы, связанные с предоставлением муниципальной услуги. Проверка также может проводиться по конкретному обращению получателя услуги.

4.3. Персональная ответственность должностного лица МОУ ДПО “Научно-методический центр“ закрепляется в его должностных обязанностях в соответствии с требованиями законодательства.

4.4. По результатам проведенных проверок в случае выявления нарушений прав получателей муниципальной услуги осуществляется привлечение виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации и Кемеровской области.

5. Порядок обжалования действий (бездействия) должностного

лица, а также принимаемого им решения в ходе предоставления

муниципальной услуги

Порядок обжалования действий (бездействия) должностного лица, а также принимаемого им
решения при предоставлении муниципальной услуги определяется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Заместитель главы города

по социальным вопросам

А.А.ЕРОФЕЕВА

Приложение N 1

к административному регламенту

предоставления муниципальной

услуги “Реализация программ

повышения профессионального

мастерства руководителей и

педагогов образовательных

учреждений“

ФОРМА

Директору МОУ ДПО

“Научно-методический центр“

ЗАЯВКА

на повышение квалификации работников ______________________

(название учреждения)

----T--------------T------T----------------------------------T------------¬

¦ N ¦ Категория ¦Ф.И.О.¦ Количество человек ¦ Формы ¦

¦п/п¦педагогических¦ +-----T----------------------------+ повышения ¦

¦ ¦ работников ¦ ¦всего¦ в том числе работающих в ¦квалификации¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ классах ¦ ¦

¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------T----------+ ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦общеобразователь-¦профильных¦ ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ных ¦ ¦ ¦

+---+--------------+------+-----+-----------------+----------+------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

+---+--------------+------+-----+-----------------+----------+------------+

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

L---+--------------+------+-----+-----------------+----------+-------------

Руководитель образовательного учреждения

М.П.

Приложение N 2

к административному регламенту

предоставления муниципальной

услуги “Реализация программ

повышения профессионального

мастерства руководителей и

педагогов образовательных

учреждений“

ФОРМА

ДОГОВОР

о сотрудничестве по организации работы по повышению

квалификации педагогических и руководящих работников

муниципальной системы образования

г. Ленинск-Кузнецкий “___“______________ г.

1. Стороны договора

1.1. Настоящий договор заключен в соответствии с законодательством

Российской Федерации юридическими лицами, использующими свои гражданские

права и выступающими в качестве сторон договора.

Сторонами договора являются:

МОУ ДПО “Научно-методический центр“, в лице директора ________________,

действующего на основании Устава, с одной стороны;

МОУ _________________________________________________, в лице директора

_________________, действующего на основании Устава, с другой стороны.

2. Предмет договора

2.1. Предметом настоящего Договора является осуществление

сотрудничества по вопросам повышения квалификации педагогических и

руководящих работников в соответствии с планом образовательных услуг

КРИПКиПРО и планом работы МОУ ДПО “Научно-методический центр“.

2.2. Сотрудничество участников договора носит некоммерческий

образовательный характер.

3. Обязанности сторон

3.1. МОУ ____________________________________________ обязуется:

3.1.1. Сформировать заявку на курсы повышения квалификации

педагогических и руководящих работников в соответствии с планом и сроками

образовательных услуг КРИПКиПРО.

3.1.2. Производить замену из резервного списка работников учреждения в

случае неявки слушателя на курсы по объективной причине.

3.1.3. Подтверждать заявку за 15 дней до начала обучения в КРИПКиПРО.

3.1.4. Обеспечить участие педагогических и руководящих работников в

повышении квалификации в межкурсовой период через работу ресурсных центров

по непрерывному образованию, постоянно действующих семинаров, проблемных

семинаров, городских методических объединений, проблемных групп,

проблемно-творческих групп, творческих групп, педагогических мастерских,

консультаций в соответствии с планом МОУ ДПО “Научно-методический

центр“.

3.2. МОУ ДПО “Научно-методический центр“ обязуется:

3.2.1. Осуществлять непрерывное образование педагогических и

руководящих работников в межкурсовой период согласно плану.

3.2.2. Организационно обеспечить реализацию заявки на курсы повышения

квалификации через КРИПКиПРО.

3.2.3. Оказывать методическую помощь
при апробации новых педагогических

технологий.

3.2.4. Оказывать консультационную помощь по вопросам образования и

воспитания.

3.2.5. Проводить различные виды мониторинга согласно графику.

3.2.6. Осуществлять экспертизу учебно-методических продуктов (программ,

пособий, методических рекомендаций).

3.2.7. Проводить сверку педагогических кадров.

4. Срок действия договора

4.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания и

действует с “___“________ г. до “___“__________г.

5. Порядок его изменения и расторжения

5.1. Все изменения и дополнения к настоящему договору согласуются

сторонами и должны быть оформлены в письменном виде как дополнительное

соглашение, которое будет являться неотъемлемой частью настоящего договора.

5.2. Основой для расторжения договора служит невыполнение его условий

одной из договаривающихся сторон.

5.3. Настоящий договор составлен в 2-х экземплярах, имеющих равную

юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

6. Порядок разрешения споров

6.1. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть между сторонами

по вопросам, не нашедшим своего разрешения в тексте настоящего договора,

будут разрешаться путем переговоров на основе действующего законодательства

и обычаев делового оборота.

7. Юридические адреса

УФК по Кемеровской области -----------------------------¬

(МОУ дополнительного профессионального ¦ ¦

образования “Научно-методический центр“) +----------------------------+

652500, г. Ленинск-Кузнецкий, +----------------------------+

улица Мациенко, 2 +----------------------------+

ГРКЦ ГУ России по Кемеровской области, +----------------------------+

г. Кемерово +----------------------------+

Р/с 40204810100000000023 +----------------------------+

КПП 421201001 +----------------------------+

БИК 043207001 +----------------------------+

ИНН 4212018430 +----------------------------+

Л/с 03393027960 +----------------------------+

Телефон (38456) 3-42-25 +----------------------------+

+----------------------------+

Директор +----------------------------+

____________________________________________ ¦ ¦

“___“____________________ 20__ г. L-----------------------------