Постановление Администрации г. Курска от 05.09.2007 N 2451 “О внесении изменений и дополнений в постановление Администрации города Курска от 23 марта 2007 года N 784“
Утратил силу с 1 ноября 2010 года в связи с изданием постановления Администрации г. Курска от 07.09.2010 N 3108.Вступил в силу с 8 февраля 2007 года (пункт 2 данного документа).
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КУРСКА
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 сентября 2007 г. N 2451
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КУРСКА ОТ 23 МАРТА 2007 ГОДА N 784
В целях обеспечения социальных гарантий и упорядочения оплаты труда работников и руководителя муниципального учреждения “Городская инспекция по жилищно-коммунальному хозяйству и благоустройству“ постановляю:
1. Внести в постановление Администрации города Курска от 23.03.2007 N 784 “Об оплате труда работников муниципального учреждения “Городская инспекция по жилищно-коммунальному хозяйству и благоустройству“ следующие изменения и дополнения:
1.1. Пункт 2 после слов “оплата труда“ дополнить словами “руководителя и“.
1.2. В Порядке присвоения тарифных разрядов работникам муниципального учреждения “Городская инспекция по жилищно-коммунальному хозяйству и благоустройству“:
- пункт 1 после слов “вопросы присвоения тарифных разрядов“ дополнить словами “руководителю и“;
- пункт 2 после слов “Тарифные разряды“ дополнить словами “руководителю и“.
1.3. В Положении об установлении и размере выплат компенсационного и стимулирующего характера:
- пункт 1.1 после слов “Настоящее Положение применяется при установлении“ дополнить словами “руководителю и“;
- пункт 2.2 изложить в новой редакции следующего содержания:
“2.2. Размеры иных видов доплат руководителю и работникам учреждения определяются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и коллективным договором.“;
- пункт 3.2 дополнить абзацем следующего содержания:
“Руководителю учреждения устанавливается надбавка за сложность и напряженность в труде в размере 30% от тарифной ставки (оклада).“;
- пункт 3.3 дополнить абзацем следующего содержания:
“Руководителю учреждения устанавливается надбавка за высокие достижения в работе, выполнение особо важных или срочных работ (на срок их проведения), а также за особые условия труда в размере 240% от тарифной ставки (оклада).“;
- пункт 3.4 дополнить абзацем следующего содержания:
“Руководителю учреждения выплачивается материальная помощь к очередному отпуску в размере двух тарифных ставок (окладов) в год.“;
- пункт 3.5 после слова “Работникам“ дополнить словами “и руководителю“;
- пункт 3.6 дополнить абзацем следующего содержания:
“Руководителю учреждения устанавливается ежемесячный размер премии - не более 25% от тарифной ставки (оклада).“;
- пункт 3.7 изложить в новой редакции следующего содержания:
“3.7. Руководитель и работники учреждения, награжденные:
- Почетной грамотой Администрации Курской области, Администрации города Курска, комитета жилищно-коммунального хозяйства города Курска, муниципального учреждения “Городская инспекция по жилищно-коммунальному хозяйству и благоустройству“ разово премируются в соответствии с Положениями о почетных грамотах за счет средств фонда оплаты труда учреждения.“.
1.4. Дополнить пунктом 6 следующего содержания:
“6. Начальнику управления кадровой политики Администрации города Курска (Ю.М. Корнеев) внести соответствующие изменения и дополнения в трудовой договор с руководителем муниципального учреждения “Городская инспекция по жилищно-коммунальному хозяйству и благоустройству“.“.
1.5. Пункты 6, 7 считать пунктами 7, 8 соответственно.
2. Постановление вступает в силу с 8 февраля 2007 года.
Глава города Курска
В.П.СУРЖИКОВ