<Письмо> Приморского регионального отделения Фонда социального страхования РФ от 19.02.2004 N 02-30/06-623 <Об исчислении пособия по временной нетрудоспособности в случае, если работник, непрерывный трудовой стаж которого составляет менее 5 лет, в последние 12 календарных месяцев перед наступлением временной нетрудоспособности отработал менее 3-х месяцев>

При применении следует учитывать, что документ не носит нормативный характер и является разъяснением по конкретному запросу.

Вопрос: Молодой специалист был принят на работу 3 ноября 2003 года. В январе 2004 года он заболел и ему выдан листок нетрудоспособности за период с 14 по 30 января 2004 года. Фактический заработок за период с 3 ноября по 31 декабря 2003 г. составил 10000 руб. Непрерывный трудовой стаж составляет менее 5 лет. В последние 12 месяцев перед наступлением нетрудоспособности молодой специалист проработал менее 3-х месяцев.

Превышает ли в данном случае размер пособия по временной нетрудоспособности минимальный размер оплаты труда?

Ответ:

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ПРИМОРСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<ПИСЬМО>

от 19

февраля 2004 г. N 02-30/06-623

Пособие не должно превышать за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда.

Первоначально произведем расчет пособия исходя из фактически полученного заработка.

Определяем средний дневной заработок:

10000 руб. / 41 = 243,90 руб., где 41 - число рабочих дней фактически отработанных работником в ноябре, декабре 2003 г.

Дневное пособие с учетом продолжительности непрерывного трудового стажа будет равно:

146,34 руб. (243,90 х 60 : 100)

Далее определяем дневное пособие, исходя из МРОТ - 600 / 19 = 31,58 руб.

Сумма пособия составит:

31,58 х 13 = 410,54 руб.

Управляющий

Приморского регионального отделения

Фонда социального страхования

Российской Федерации

А.Г.НЕСТЕРЕНКО